欲筑室者，先治其基。基层党组织是党执政大厦的地基，地基固则大厦坚，地基松则大厦倾。在过去的年，都匀市点亮信仰灯塔，践行初心使命，按照中央、省、州要求部署，结合实际，强力推进“”工程，切实做到抓重点、强基础、解难题、求实效，党建载体有特色，责任落实有力度，服务大局有成效，基层党建科学化水平全面提升。
以思想建设为统领，把握党建引领方向
自开展“不忘初心、牢记使命”主题教育以来，都匀市紧紧围绕主线，以建立一套学习计划、开展一次集中学习研讨、设计一批精品课件、准备一批精品党课“四个一”为抓手，在学懂弄通做实上下功夫，多形式组织开展理论学习，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。抓整改坚定初心使命。全市各级各部门认真制定学习计划，通过理论中心组学习、集中交流研讨会等方式，按照“四个摆进去”的要求，对照党章党规找差距，坚持刀刃向内，认真检视剖析进行批评与自我批评，针对查摆出来的问题，逐条制定整改措施扎实整改。目前，全市各级各部门共检视问题条，已整改落实条。抓教育强化理论武装。各单位先后组织广大党员干部到都匀三线建设博物馆、都匀市革命烈士陵园和都匀市廉政教育基地开展革命传统教育、警示教育、主题党日等活动，在重温入党誓词、回顾革命历史、缅怀革命先烈中受洗礼，在集中学习中悟初心、守初心、践初心。抓宣传坚持舆论导向。坚持宣传先行、舆论先导，综合运用新闻报道、言论评论、典型宣传等形式，发挥主流媒体和新兴媒体作用，切实做到报刊有文、网络有言、干部有影，全面展示全市主题教育取得的成效，为广大党员干部交流学习提供平台支撑。
以组织建设为核心，推进党建提质增效
结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，以“1+7+3”工作措施为抓手，全面排查整顿各领域软弱涣散基层党组织。加强系统谋划，全覆盖集中整顿软弱涣散。制定一个总方案、七个领域子方案和三个清单，进一步明晰问题查找、责任落实、整治任务路线图、时间表，形成覆盖全市各领域的整顿网络，结合扫黑除恶专项斗争，全面覆盖集中整顿软弱涣散基层党组织。截止目前，全市共排查并整顿完毕软弱涣散村党组织11个，调整村党组织书记3名、“两委”委员3名。规范组织生活，全领域强化星级支部创建。全面实施提升基层党建质量三年行动计划，紧扣特点、找准难点、突出重点、展示亮点，扎实推进全市各领域各行业党支部标准化规范化建设。年共创建“五星级党支部”个，创建比例达39%。树强党建品牌，全方位推进党建提质增效。在机关，开展“四有二好”机关党建品牌创建活动，切实发挥机关党建走前列、作表率的示范带动作用；在学校，进一步深化“三立三树育新人”活动，深入实施“”党建工作模式，全面推行学校党组织书记、校长“一肩挑”改革；医院，认真落实党委领导下的院长负责制，医院党委与行政领导班子议事决策制度，以党建工作成效促进“立德树人”“治病救人”任务落实。在国企，建立健全国有企业党建工作管理办法和考评办法，持续推进“党建入章”，继续抓好国企党建30项重点任务落实。在非公领域，加强党员发展培养工作，持续扩大党的组织和党的工作覆盖率。
以服务群众为宗旨，探索城市治理新模式
以被列为全省城市基层党建工作示范市为契机，围绕新时代党的建设总要求，形成独具特色的“一引领二健全三提升”的“”城市基层治理新模式，调研成果获省委改革办“评改革调研成果·聚贵州发展力量”活动优秀奖。“三联三共”让基层治理体系建起来。探索建立小区党支部、物业公司、业主委员会“三联三共”（组织联建、事务联议、阵地联用、机构共存、工作共管、资源共享）工作机制，实现党建引领、多方参与、共建共享的发展治理体系。持续深化“三亮一创”，全市43名副县级以上领导干部包保41个社区，名在职党员到社区报到；扎实推进共驻共建，71家州级、市级机关（企事业）单位与社区对接，实现党建资源的共建共享；探索实行“双兼双挂”，推进社区和驻区单位党务干部“交叉挂职”“双兼双挂”人才联育模式，实现驻区单位和社区交叉任职25人。“5+5行动”让基层治理整治动起来。以“五项整治”行动为抓手，集中开展小区“环境卫生、物业管理、违章建筑、基础设施、住改商乱象”专项整治，打造小区星级环境。目前，全市共修复小区道路2条，建立2个小区党支部，2个党群服务站，指导小区成立业主委员会及换届11次，受理并处置物业小区管理问题条，环境卫生整治余起，拆除违章建筑户，专项整治取得实效。以“五好小区”评比行动为载体，通过量化评比，评选出一批“党建引领好、治理机制好、服务管理好、小区环境好、道德风尚好”的“五好小区”。整合办学，医院及街道卫生服务中心，进一步推进公共教育、医疗卫生、文体服务持续配套建设，形成“15分钟范围教育圈和医疗服务圈”，基本公共服务设施不断完善。“一委一居一站”模式让服务群众近起来。加强“街道党工委—社区党委—网格党支部（小区党支部）—楼院党小组”从上至下“一纵到底”的组织设置，最大限度发挥党组织的服务联系群众功能。将41个社区升格为党委，建成功能性党支部52个、街道党群服务中心5个、社区党群服务中心26个、小区党群服站5个，实现党的组织和工作全覆盖。
以基层治理为抓手，激活农村发展内动力
墨冲镇黑毛猪养殖陈建/摄
坚持以“”农村基层治理、“双百提升”为抓手，选优配强基层党组织，进一步提升基层党组织的战斗力、凝聚力、号召力，激活农村发展内动力,为打赢脱贫攻坚战提供坚强组织保证。建强基层战斗堡垒。着力培养优秀村党组织书记和村主任，建立村干部报酬增长机制。整合资金万元，强化村级阵地建设，推进村级活动场所扩能升级，新建村级办公用房20个，改扩建37个。优化干部队伍结构。畅通村（社区）干部“出入通道”，从机关、企事业单位选派20名干部到村（社区）任职，面向村（社区）干部定向招录20名乡镇事业单位工作人员。推进支书、主任“一肩挑”9名，培养村级后备力量名。推行“村社合一”模式。结合“三变改革”经验和“2+8”主导产业发展模式，强力推进“村社合一”。截止目前，选取5个村开展“先行先试”，重点打造20个示范村，摸索出一条适合我市壮大农村集体经济组织的新路径，为全面推广“村社合一”积累经验。健全完善农村基层治理体系。不断抓实“村、组、寨、格、户”层级管理，推动设置“社管委”充分发挥党组织和党员在各层级中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，涌现出如墨冲镇良亩村榔木寨“”村庄治理模式、毛尖镇双新村“双十星”、归兰乡奉合村“三带三治强三风”等党建示范点。全市各村解决群众诉求多件，有效解决服务群众“最后一公里”难题。
夕阳染良田申军/摄
以脱贫攻坚为目标，精准施策攻坚克难
过去一年，全市第一书记、驻村干部走访群众人，召开群众会次，排查化解矛盾件，解决实际困难个，协调项目个，协调解决资金万元。在帮助建强基层组织上，培养致富能手人，引进企业38个，指导成立农民专业合作社5个……都匀市充分发挥党组织在决战决胜脱贫攻坚中的领导核心作用，紧盯“两不愁、三保障”目标任务，全力抓好脱贫各项工作任务落实。强化驻村作用发挥。结合机构改革及时调整优化驻村干部28名（第一书记12名，驻村干部16名），调整作用发挥“一般”驻村干部1名，确保尽锐出战、能征善战。新增派驻村干部名。开展帮扶不扎实专项治理。制定脱贫攻坚驻村帮扶不扎实专项治理工作方案，6大项24小项治理整改全部完毕。年因驻村帮扶不扎实追责问责6人。关心关爱驻村干部。每人每月落实元驻村补助，购买50万元额度的人身意外保险，组织开展1次体检。年提拔重用驻村干部6名，全市获省级表彰优秀共产党员3名、优秀党组织书记1名，优秀村第一书记1名，先进党组织2个；获州级表彰优秀共产党员7名、优秀党务工作者7名，先进党组织6个；市级评选表彰优秀共产党员40名、优秀党务工作者30名，先进党组织40个。
矢志不渝守初心，奋发有为担使命。每一项扎实的举措，每一个喜人的变化，展示着都匀市党的建设取得的成绩。在州委的坚强领导下，全市各级党组织将勠力同心、砥砺奋进，努力谱写新时代党的建设新篇章，持续发力以优异的成绩夺取脱贫攻坚战全面胜利！
墨冲布依城全景罗毅/摄
来源：微都匀
精彩回顾
转载请注明：http://www.duyunzx.com/dyshj/13563.html
